株式会社吉本電気商会

昇給・賞与

当社では、賞与は年に2回、5月と10月に支給されます。昇給は年1回、4月に行われます。皆様の貢献を評価し、公正かつ透明な制度でサポートしていきます。組織全体の発展と共に、皆様のキャリアも育んでいくことを約束します。

社会保険完備

当社では、従業員の安心と安定を重視し、社会保険を完備しています。雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険を提供し、万が一の際もしっかりとサポートします。さらに、退職金制度も整備しており、長く安心して働ける環境を整えています。従業員一人ひとりの健康と将来の安定を大切にし、働きやすい環境を整えることで、共に成長し、より良い未来を築いていくことを目指しています。

募集要項

募集職種	電気工事士
応募資格	★未経験大歓迎 ★経験者は優遇します〈必須条件〉・普通免許必須(AT限定不可)
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
募集人数	3～4人
給与	月給 a 基本給（月額平均）又は時間額 160,000円～250,000円　(未経験者等) 250,000円～300,000円　 (経験者・資格の有無による) b 定額的に支払われる手当携帯手当　5,000円 a + b 165,000円～305,000円
試用期間	試用期間あり ※3ヶ月
勤務時間	8:00~17:00 ※休憩あり
休日休暇	＼完全週休2日制（土日休み）／・有給休暇(年間10日~20日) ・長期休暇あり（GW・夏季・年末年始）・年次有給休暇（入社6ヶ月経過後） ※年間休日127日
賞与	あり(5月、10月)　前年度実績　年2回
昇給	年一回(4月)
保険関連	〈社会保険完備〉・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険・退職金制度
諸手当	休日手当残業手当通勤手当皆勤手当(10,000円)
待遇	資格取得支援制度あり転勤なし携帯電話代支給5,000/月迄車通勤可（マイカー通勤可）駐車場あり健康診断結婚祝金社用車付与道具貸出

入社後の流れ

電気工事や配管工事の仕事は、やりがいを感じられる業務ですが、初めは慣れるまで体力的にも厳しい環境での作業が多いです。
しかし、当社の作業フローを「とある作業員の一日」として、「擬似入社体験」感覚でご一読頂ければ、やるべきことやがんばる方向性などが明瞭になり、当社でチャレンジしてみたいと言う気持ちのきっかけにでもなればと思います。
また、以下フローは研修期間を終え一定の仕事量をお任せしている従業員の作業内容をベースにしております。
いきなりこの様に働いて欲しいと言う訳ではなく、しっかりとした研修プログラムを経て、経験を沢山積んで成長して頂ければいいと思っておりますので、参考程度にご覧下さい。